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Management

Ein Event muss immer sauber geplant sein, um den Erfolg sicherzustellen. Vorbereitung ist das A & O. (Bild: © istock.com/PeopleImages)
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Event Promotion: Steuerung und Planung

Events gehören mittlerweile als Marketinginstrument für Unternehmen zum guten Ton. In lockerem Rahmen oder unter dem Spalier themenbezogener Vorträge finden Produktpräsentationen, die Vorstellung von Dienstleistungen […]

Oft gesucht, selten gefunden: Fachkräfte für Gesundheitsberufe. (Bild: Oles kanebckuu | stocksnap.io)
Empfehlung / Management / Tipps & Tricks

Mitarbeiter für Gesundheitsberufe gewinnen & binden: 5 Tipps

Gerade Gesundheitsberufe werden aktuell stark nachgefragt. Unternehmern dieser Branche müssen sich zunehmend Gedanken darüber machen, wie sie junge Menschen dafür begeistern können. Im folgenden Beitrag ein paar Anregungen.

Zeiterfassung ist für viele Unternehmen ein wichtiges Thema. (Bild: © istock.com/gradyreese)
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Zeiterfassung und die arbeitsrechtlichen Grundlagen

Kraft Gesetz ist kein Arbeitgeber dazu verpflichtet, Arbeitszeiten zu erfassen. Davon ausgenommen ist allerdings die Mehrarbeit der Mitarbeiter, sie ist im § 16 Abs. 2 […]

Mitarbeitergespräche sind ein zentrales Element der Personalentwicklung (Bild: © Pressmaster / Shutterstock.com)
Management

Mitarbeitergespräche richtig führen und damit Stress vorbeugen

Alle Jahre findet – nicht nur Weihnachten – in vielen Unternehmen die sogenannten Mitarbeitergespräche statt. Diese sorgen unter der Belegschaft oft für Bauchschmerzen. Das ist […]

Für Arbeitssuchende sind Zeitarbeitsfirmen eine valide Option (Bild: © istock.com/shironosov)
Management / Tipps & Tricks

Arbeitssuchende und Zeitarbeitsfirmen – so arbeiten sie perfekt zusammen

Es gibt viele Gründe, sich beruflich neu zu orientieren. Eine nicht unbedeutende Zahl an Arbeitssuchenden hat das Ende eines Anstellungsverhältnisses selbst gewählt und ist nun […]

Immer mehr Menschen gehen, neben ihrer Haupt-, einer Nebenbeschäftigung nach. (Bild: © Tim Gouw / stocksnap.io)
Management

Nebenbeschäftigung: Wenn aus einem Mitarbeiter ein Konkurrent wird

Ob sinnstiftendes Ehrenamt oder Zweitjob, um sich etwas dazuzuverdienen. Arbeitnehmer gehen aus den unterschiedlichsten Motiven einer Nebenbeschäftigung nach. Grundsätzlich ist daran nichts auszusetzen. Doch manchmal darf – und muss – sich ein Arbeitgeber dagegen wehren. Wir zeigen unter welchen Bedingungen bestimmte Maßnahmen erlaubt sind.

Content Marketing: Wir verraten, warum SEO & Co auch für Gesundheitsdienstleister wichtig ist – und wie sie dieses am besten umsetzen. (Bild: WDnet Studio / stocksnap.io)
Management / Tipps & Tricks

Content Marketing: Die richtige Strategie für Gesundheitsdienstleister

Damit aus interessierten Internetnutzern Kunden werden, müssen sich Gesundheitsdienstleister eine ausgefeilte Content Marketing Strategie überlegen. Im folgenden Beitrag verraten wir, mit welch einfachen Tricks das schnell gelingt.

Da kann eine Online-Marketing Strategie noch so gut ausgearbeitet sein: Nutzen tut das Gesundheitsdienstleistern nicht, sobald der Ruf ruiniert ist! (Bild: Daria Nepriakhina / stocksnap.io)
Management / Tipps & Tricks

Online-Marketing und Gesundheitsdienstleister: Der Ruf ist das Wichtigste!

Gesundheitsdienstleister werben um unser höchstes Gut. Aus diesem Grund ist ein guter Ruf – aufgebaut durch ehrliches und authentisches Online-Marketing – für sie besonders wichtig! Im folgenden Beitrag verraten wir, was hier die wichtigsten Faktoren sind.

Sport? „Just do it!“ lautet die klare Botschaft, die viele Kunden mit dem „Swoosh“, dem Nike-Logo verbinden. (Bild: dan carlson / unsplash.com)
Empfehlung / Management

Mit einem Logo die Unternehmenskultur kommunizieren

Für Marken beziehungsweise Firmen, die nachhaltige Erfolge anstreben, ist das Logo weitaus mehr als bloßes Mittel zum Werbezweck. Ein durchdachtes Logo kommuniziert die Werte, Kultur und Philosophie eines Unternehmens – und zwar sowohl nach innen als auch nach außen.

Die Work-Life-Balance ist wichtig - sowohl für Arbeitnehmer als auch für Arbeitgeber (Bild: © istock.com/zhz_akey)
Management

Work-Life-Balance als Gesundheitsfaktor: Wie sieht es in Deutschland aus?

Die Work-Life-Balance wirkt sich direkt auf die Gesundheit aus. Davon profitieren Arbeitgeber im hohen Maße. Eine Schlüsselrolle kommt der Arbeitszeit zu und gerade in diesem […]