Führungskräfte im mittleren Management sind häufig Druck von zwei Seiten ausgesetzt und leiden unter einer erheblichen Arbeitsbelastung. Oftmals entstehen die Probleme für Manager in dieser …
Psyche
Psychische Belastungen bei der Arbeit richtig beurteilen
Die Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung bei der Arbeit ist für viele Unternehmen mit Unsicherheiten verbunden. Der Verband Deutscher Sicherheitsingenieure (VDSI) und das Institut für angewandte Arbeitswissenschaft …
Infografik: Neue Energie mit Napping
Schlaf ist etwas Wunderbares! Auch am Tag. Ob die Siesta in Spanien oder der öffentliche Inemuri in Japan – in vielen Ländern ist der Mittagsschlaf …
Work-Life-Balance: Studie über Anforderungen von Studierenden
Studentinnen fühlen sich häufiger gestresst als Studenten – Zu diesem Ergebnis führt eine Studie, die zum Thema “Anforderungen von Studierenden an ihre Work-Life-Balance” von Studierenden …
Ängste: Wenn Furchtlose plötzlich in Panik verfallen
Forschern des Bonner Universitätsklinikums und ihren US-Kollegen ist es gelungen, fundamental neue Erkenntnisse darüber zu gewinnen, wie Ängste entstehen. Bislang galt die Amygdala als die …
Personalpsychologie im Krankenhaus – eine Steigerung der Effizienz
Ein Krankenhaus wird optimiert – Bessere Gesundheit und Stressfreiheit für das Personal Krankenhäuser werden oftmals auf Grund Ihrer Rolle in der Gesundheit der Menschen als …
Sexuelle Belästigung in Pflegeberufen: Hinweise der BGW
Das Thema sexuelle Belästigung, das aktuell die öffentliche Diskussion bestimmt, betrifft auch eine Branche mit einem hohen Anteil an weiblichen Beschäftigten: die Kranken- und Altenpflege. …
Stress: Testverfahren MOA als Instrument zur Prävention
Testverfahren MOA zeigt konkrete Ansätze für Personal- und Organisationsentwicklung zur Vorbeugung von Stress auf Lange Fehlzeiten aufgrund psychischer Erkrankungen, Leistungsminderung durch chronischen Stress: Die Studie …
“Stressreport Deutschland 2012” der BAuA veröffentlicht
Der “Stressreport Deutschland 2012”, der heute in Berlin auf der Tagung: “Psychische Gesundheit in der Arbeitswelt – Wir machen es zum Thema!” vorgestellt wird, zeigt: Multitasking, Zeitdruck, Monotonie …