Prävention und Gesundheitsschutz statt „Krankheitsreparatur“: Der Leitfaden „Betriebliches Gesundheitsmanagement“ gibt als Drei-Jahres-Plan für Arbeitgeber neue Impulse für die Gesundheitsförderung und die Investition in die Beschäftigungsfähigkeit. …
Arbeitgeber
„Burnout“ und Depression am Arbeitsplatz: Wie können Arbeitgeber damit umgehen?
Depressive Erkrankungen gehören in den europäischen Ländern zu den häufigsten Erkrankungen und gehen mit den meisten mit schweren Beeinträchtigungen gelebten Lebensjahren einher. Die Depression ist …