Prof. Dr. Christoph Tiebel, Studiendekan der Reinhold Würth University in Künzelsau, forscht im Bereich emotionale und soziale Intelligenz. Moderne Kommunikationsformen in Verbindung mit sozialneurologischen Erkenntnissen bilden für ihn eine stabile Basis für eine erfolgreiche Mitarbeiterführung und somit für wirtschaftlichen Erfolg. Im Interview zu seinem Auftritt beim Life Balance Day 2016 in Aschaffenburg am 17. September, spricht er über die Chancen für Unternehmen durch richtige Kommunikation.
Life Balance Day
Balance im Berufsalltag – Life Balance Day am 17.09.2016
Am 17.09.2016 ist es so weit – der Life Balance Day in Aschaffenburg findet statt. In diesem Jahr dreht sich alles um die sogenannte Arbeit 4.0 und die damit verbundenen Herausforderungen an ein nachhaltiges betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM). Die moderne Arbeit wird immer komplexer und die Anforderungen an Mitarbeiter immer flexibler. Mit Worskhops, Seminaren und über 15 bekannten Referenten steht die von der brainLight® GmbH organisierte Veranstaltung unter dem Motto „Leben in Balance“.
BGM: Das neue Präventionsgesetz – Interview mit Benjamin Klenke
Das neue Präventionsgesetz ist da. Alle sprechen darüber. Klar ist jedoch, dass es noch etwas Zeit brauchen wird, wird das Gesetz auch in der Unternehmenspraxis ankommt. Klar ist jedoch auch, dass es neue positive Entwicklungen im Bereich des betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM) mit sich bringt. Wenn Unternehmen und deren Gesundheitsmanager ernsthaft und zielgerichtet BGM-Maßnahmen planen und umsetzen, führt dies langfristig zu enormen positiven Auswirkungen – sowohl für Arbeitgeber, als auch für Arbeitgeber. Wir haben mit Benjamin Klinke, Direktor Geschäftsfeldentwicklung Betriebliches Gesundheitsmanagement bei der brainLight GmbH, gesprochen und interessante Antworten erhal
BGM: „Motivation ist die Königsdisziplin“ – Interview mit Benjamin Klenke
Benjamin Klenke kennt sich aus mit der Evaluierung der Wirksamkeit von Betrieblichem Gesundheitsmanagement (BGM) – ein Aspekt, der bei aller Aufmerksamkeit für BGM leider noch …
Neuroleadership: Mitarbeiterführung gemäß individueller Bedürfnisse – Prof. Theo Peters im Interview
Prof. Theo Peters lehrt an der Hochschule Bonn-Rhein-Sieg im Fachgebiet Wirtschaftswissenschaften. Sein Forschungsgebiet ist Neuroleadership: Mit diesem Konzept können Führungskräfte auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter …
„Betriebliches Gesundheitsmanagement hat mehr Trends, als ich vorstellen kann“ – Anabel Ternès im Interview
Prof. Anabel Ternès ist Kommunikationswissenschaftlerin – und beschäftigt sich bereits seit vielen Jahren mit Betrieblichem Gesundheitsmanagement. Betriebliches Gesundheitsmanagement und Demografie-Management leben von der Kommunikation: Die …
„Meditation hat Effekte auf Aktivität und Struktur des Gehirns“ – Dr. Ulrich Ott im Interview
Wer glaubt, Meditation sei nur esoterischer Humbug, der irrt – und zwar ganz gewaltig. Dr. Ulrich Ott forscht seit mehr als 15 Jahren über die …
„Unser Gehirn braucht Pausen, um produktiv zu sein“ – Argang Ghadiri im Interview
„Unser Gehirn braucht Pausen, um produktiv zu sein“ – Argang Ghadiri im Interview. Pausen gelten als niedrigschwelliges BGM-Angebot. Trotzdem: Längst nicht alle Mitarbeiter – geschweige …
Life Balance Day – immer in Balance bleiben
In Balance zu bleiben ist gar nicht so einfach zwischen all den Anforderungen, die der Alltag zwischen Job und Privatleben an uns stellt. Ständige Erreichbarkeit …