Die Lebenserwartung steigt. Derzeit leben fast 17 Millionen 65-Jährige und ältere Menschen in Deutschland, 2060 werden es fast 22 Millionen sein. Ein heute 65-jähriger Mann …
Alter
HU-Psychologen untersuchen Selbstwert im hohen Lebensalter
Auch im hohen Lebensalter scheinen Menschen in der Lage zu sein, sich selbst in einem positiven Licht zu sehen und dementsprechend zu bewerten – dies …
Milliardenbetrag für EU-Innovationsprojekt für Gesundheit im Alter
Leuphana Universität Lüneburg bewirbt sich für ein EU-Innovationsprojekt – Investitionsvolumen von bis 1,6 Milliarden Euro – ‚Big Data’ Revolution in der Gesundheitsversorgung durch gezielte europäische …
Soziale Medien zur Verbesserung der Gesundheit älterer Menschen?
Laut einer neuen Studie der Universität Luxemburg kann die Verwendung sozialer Medien bei älteren Menschen im Krankheitsfall einen zusätzlichen wertvollen Beitrag leisten. In einer neuen …
Studie zur Gerechtigkeit zwischen den Generationen in OECD-Staaten
Kurs der Industrienationen verschärft Konflikt zwischen den Generationen: Vergleichsstudie in den OECD-Staaten belegt erhebliche Defizite bei Generationengerechtigkeit – Deutschland: pro Kind rund 200.000 Euro Schulden …
DAK sieht Wachstumsmarkt für innovative Assistenzsysteme bei Senioren
Mehr Hilfe für Senioren bei altersbedingten Einschränkungen: Neue technische Assistenzsysteme („Ambient Assisted Living“) sind nach Ansicht der DAK-Gesundheit ein bedeutender Wachstumsmarkt. Bei richtigem Einsatz könnten …
BAuA Aktuell: Gesund bis ins hohe Alter arbeiten – aber wie?
Fehltage wegen Krankheit führten 2011 in Deutschland zu volkswirtschaftlichen Verlusten in Höhe von rund 80 Milliarden Euro. Gesundheit wirkt sich so direkt auf Produktivität und …
Gesund im Beruf alt werden: Checkliste für fitte Mitarbeiter
Der demografische Wandel in Deutschland und die Anhebung des Rentenalters führen dazu, dass Unternehmen zunehmend ältere Mitarbeiter beschäftigen. Doch damit Arbeitnehmer fit bleiben, um bis …
Ältere Arbeitnehmer – Länger in Unternehmen mit altersgemischten Teams
Eine altersgerechte Ausstattung des Arbeitsplatzes, verringerte Arbeitszeiten und Leistungsanforderungen, altersgemischte Arbeitsteams, allgemeine Weiterbildung, spezielle Weiterbildung sowie Altersteilzeit: Unternehmen setzen vor dem Hintergrund der demografischen Alterung …